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公司精神文明建设再创佳绩


发布日期:2020-07-10 浏览次数: 字体:[ ]

近日,浙江省妇联发布了《关于推荐浙江省巾帼文明岗、巾帼建功标兵、巾帼建功先进集体的通知》,公司所属的易加易出行心易巾帼文明岗被评为省级巾帼文明岗。

    在公司领导班子的正确领导下,截至目前,公司已有四个省级巾帼文明岗,分别为舟山市汽车客运中心五心e站巾帼文明岗、新城汽车站白兔巾帼文明岗、普陀长运康乃馨巾帼文明岗和易加易出行心易巾帼文明岗,一个市级巾帼文明岗金塘汇通客运站。另外,公司下属的易加易出行以及千岛出租公司获评“2017-2019年度定海区文明单位”荣誉称号,创新站务公司今年通过了定海区文明单位复评。

为积极推进公司精神文明建设,公司注重组织建设,发挥党委核心作用,突出党建政治引领,落实创建目标;丰富创建载体,提升服务、硬件、安全、文化等载体,推动品质工程;支持公益事业,履行社会责任,推进创城行动,勇担防疫责任。所属单位在上级领导的带领下,以党建为引领成立创建工作小组,明确职责、提升品质、规范服务,加强思想道德建设,注重宣传教育工作,推进企业精神文明建设和管理工作制度化、规范化、科学化,形成良好的创建氛围。      

近几年来,公司以“打造百年舟汽,成就行业典范”为企业目标,以“品质舟汽”为主题创建活动,成立以党委书记为组长的创建文明单位领导小区,制定创建计划、创建实施方案以及《创建工作任务清单》。在舟山市精神文明建设委员会倡导支持下,与毛竹山村签订文明结对协议,落实创建工作,做好申报和台账工作,积极争创省级文明单位。经全体员工上下齐心不懈努力,目前,公司已通过了省级文明单位初级评审,我们对省级文明单位最终评审充满信心。

不论是巾帼文明岗,还是文明单位的殊荣,都是各单位发展的动力,也为公司提升文化软实力助力。今后,公司更加注重精神文明建设,将进一步加强职业道德建设,完善诚信体系,规范服务行为,加强宣传教育,提升服务质量,彰显服务特色,树立品牌形象,为推进公司实现创新发展提供思想道德保障和精神动力,争取在社会上发挥示范引领作用。




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